Tribunale di Treviso - Sentenza n. 2/2023 del 04/01/2023 (Dott. Massimo Galli)

… e sulle macchine utilizzate; che il licenziamento era illegittimo in quanto le assenze per malattia verificatesi nei 21 mesi precedenti alla data di licenziamento erano inferiori al limite massimo di…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 366/2022 del 15/07/2022 (Dott. Massimo Galli)

…chiarare che il licenziamento intimato al signor Z.XXXXX è avvenuto in virtù di un motivo determinante illecito idoneo a rendere il licenziamento nullo e/o annullabile e /o illegittimo, ex lege 92/201…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 224/2021 del 30/04/2021 (Dott. Massimo Galli)

…on era ravvisabile alcun intento ritorsivo o discriminatorio; che qualora il licenziamento fosse stato ritenuto illegittimo per carenza dei giustificato motivo oggettivo la tutela applicabile sarebbe …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 39/2021 del 15/01/2021 (Dott. Massimo Galli)

…ocedura di cui al citato articolo 25 C.C.N.L.; che il licenziamento veniva impugnato con raccomandata datata 12 giugno 2017 perché era illegittimo in quanto altre maestranze con competenze e mansioni …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 313/2020 del 25/09/2020 (Dott. Massimo Galli)

…on era ravvisabile alcun intento ritorsivo o discriminatorio; che qualora il licenziamento fosse stato ritenuto illegittimo per carenza dei giustificato motivo oggettivo la tutela applicabile sarebbe …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 235/2020 del 26/06/2020 (Dott. Massimo Galli)

… 55. - La domanda della parte ricorrente volta alla riqualificazione del recesso quale licenziamento illegittimo e alla conseguente applicazione delle sanzioni previste dalla legge 604/1966 deve esser…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 217/2020 del 19/06/2020 (Dott. Massimo Galli)

…l comune di Nervesa della Battaglia ai sensi dell' articolo 3 legge 604/1966; che il licenziamento era illegittimo perché solo apparentemente fondato su di un giustificato motivo oggettivo, ma in real…...